人力资源
U.S. 就业移民概述
通过雇主获得永久居留权(绿卡)的通常流程分为三步, 由三个独立的和个人的申请向美国.S. 美国劳工部和美国劳工局.S. 公民及移民服务处. 大学和学院在这一过程中具有优势.
第一步:劳动证明
这个过程的第一步是通过美国劳工认证.S. 劳工部-这个过程现在被称为“PERM”.“在这个过程之前, 必须确定所讨论的非移民雇员是否将在学院或大学内从事任何教学工作.
老师:
从事教学工作的人在学院和大学工作时，有资格享受一种被称为“特殊处理”的简化程序. 寻求外国教师长期就业服务的学院或大学需要对该职位进行长期的竞争性招聘(很可能在聘用该教师之前就已经进行了)。. 根据移民和国籍法, 申请高等院校教师职位的申请人必须比申请证书的外国人更有资格, 为了被认为是“可用的”.“因此, 为了继续进行PERM案例，在竞争性招聘结束后，必须发现外国教员是“最合格”的候选人. 这一步需要在全国性专业期刊上至少刊登一个平面广告.
Non-老师:
没有教学职责的人员, PERM工艺的要求和性质是截然不同的. 在这些情况下(e.g., 对于软件分析师来说, 图书管理员, 或其他非教学职位), 对于雇主所要求的招聘工作的数量和类型有不同的规定. 雇主不能为外籍员工从美国获得该职位的认证.S. 除非它能证明没有合格的, 愿意, 可用的;有能力的.S. 经过规定规定的招聘工作后，符合该职位最低要求的工人. 这里所要求的招聘范围更广、更具体.
第二步:移民申请
一旦PERM案例被批准, 三步流程中的第二步是雇主代表被担保雇员通过美国移民局提交移民申请.S. 公民及移民服务局. 这个请愿书, 由学院或大学雇主赞助，允许雇员申请永久移民到美国.S. 根据上述批准的劳动证书和“永久”工作邀请. 在这一步中, 雇主提交带有批准的劳动证明的I-140表格，以及员工在提交时符合PERM案件中规定的职位要求的证明. 雇主还必须证明其从提交PERM案件之日起直到目前为止向雇员支付所提供工资的能力.
第三步:申请永久居留/绿卡
实际的绿卡申请(身份调整申请)是三步流程中的最后一步. 该申请由雇员提出，任何合格的家属(配偶和子女)都可以向美国移民局提出单独的申请.S. 公民及移民服务局. 实际的绿卡申请可以与移民申请同时提交, 也可能不会, 根据申请时的几个因素，包括主申请人或申请人配偶的出生国. 当这一步被批准后，案件就完成了，申请人就获得了该国的永久居民身份.
(以上资料摘自《十大网赌网址app》)
代表WIU员工办理绿卡的律师资格
WIU不再允许外部律师处理以下所述的移民和劳工证明事宜. 最近的立法和过去的经验表明，联合国大学必须能够对以其名义提交的文件实行机构控制. 大学依靠WIU管理, 大学法律顾问, 以及根据合同代表大学提供移民相关服务的法律顾问, 以及我们外国学生之间的密切合作, 教职员及职员.
相应的, 没有与大学签订合同的外部律师不允许:(1)签署G-28文件, 以律师或代表身份出庭的通知, on behalf of WIU; (2) file I-129, 申请非移民工人, for WIU employees; and (3) file Form I-140, 申请外籍劳工的移民申请书，申请人须以WIU为申请人. 即使与学校没有合同的外部律师过去曾代表你提交H-1B申请, 由于上述原因，他/她将不被允许代表大学提交劳动证明申请或I-140申请.
大学不会也不会禁止员工寻求外部法律顾问. 而员工可以自由地寻求自己的法律顾问, 他们不能聘请律师以大学的名义提交上述请愿书. 但是，如果请愿书是以雇员的名义提出的，外部律师可以签署G-28表格. “十大网赌网址app”可能不会被列为请愿人，其国税局税号也不能出现在这样的请愿书中.
大学保留在劳动背景下解释其提供给个人的就业性质的权利, 移民和其他法规. 请记住，在大多数情况下，代表终身教职人员提交的永久居留申请必须在首次录取通知书发出之日起十四(14)个月内提出. 教师有责任牢记这个时间框架，并确保没有错过任何适用的提交截止日期.
额外的信息
有关十大网赌网址app在这方面的指导方针的任何问题或额外信息，应直接向人力资源部咨询 HR-Immigration@antiochdowsers.com 或致电309-298-1971.
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